致敬榜样，奋进前行-公司2025年第四季度先进个人、班组及部门表彰

2026-01-31

作者：

浏览量：

时光镌刻奋斗足迹，实干成就不凡篇章。2025年第四季度，全体莱威人凝心聚力、奋勇争先，在各自岗位上履职尽责、攻坚克难，用实干诠释担当，用业绩书写荣光，经公司层层筛选与综合评定，评选出一批锐意进取、实绩突出的先进个人、先进班组和卓越部门。希望受到表彰的先进们珍惜荣誉、再接再厉，充分发挥示范引领作用，在新的起点上再创佳绩、再立新功。同时，号召全体员工以先进为榜样，学习他们爱岗敬业、求真务实、团结协作、奋勇争先的精神，立足本职、脚踏实地，共同推动公司高质量发展迈上新台阶！

一、先进个人

他们扎根岗位，默默耕耘；他们精益求精，追求卓越；他们以专业践行使命，以奋斗诠释价值，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，用实际行动成为全体员工学习的典范。

张秀成（纤维事业部前纺车间）丁吉爱（纤维事业部复牵车间）

许子金（纤维事业部回收车间）刁廷立（绳网事业部绳网车间）

刘文琪（科技研发中心）鉴玉美（项目管理部/财务部）

尚绪霞（综合部）吕慧（采购部）

二、先进班组

有一种力量叫团结，有一种担当叫协作。他们是紧密相连的集体，是并肩作战的伙伴；他们心往一处想、劲往一处使，分工明确、配合默契，以高效的执行力、强大的凝聚力，圆满完成各项工作任务，用团结的力量铸就了过硬的业绩。

运维保障部电气班

三、卓越部门

面对复杂严峻的宏观环境与资金挑战，项目管理部锚定 “保交付、控成本、提效率、防风险” 核心目标，攻坚克难、创新突破，在多重压力下交出亮眼答卷，通过政策资金“外部输血”,为公司运营与关键支付提供重要现金流支持，将资质荣誉转化为“信用资产”与“品牌资产”,实现“政策信用”到“资本信用”的价值转化，融资完成率达91%，拓宽新增融资2300万，深化银企关系对接超10家，新增3家主力合作机构。

项目管理部

2025年第四季度的征程已圆满落幕，2026年的新征程已经开启。希望全体莱威人以先进为标杆，以榜样为力量，将表彰的激励转化为干事创业的动力，立足本职、脚踏实地，勇于担当、积极作为，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加昂扬的斗志，投身到各项工作中，共同谱写公司高质量发展的新篇章，再创属于我们的辉煌与荣光！